¿Alguna vez te has preguntado qué características comparten los líderes empresariales exitosos? ¿Alguna vez te has preguntado qué es lo que hacen de manera diferente, lo que hace que ellos y sus organizaciones se destaquen entre la multitud? ¿Y qué puedes aprender de ellos para asegurar tu propio éxito? Si es así, The Book of Leadership (El libro de liderazgo) es para ti.
Mejorar el rendimiento de tus empleados implica uno de los desafíos más difíciles en el universo conocido: cambiar la forma en que piensan.  Con el respaldo de la investigación más reciente e innovadora, Quiet Leadership proporciona un enfoque basado en el cerebro que ayudará a los líderes ocupados, ejecutivos y gerentes, a mejorar el desempeño de sus colegas y el de ellos mismos. Hughes ofrece una guía práctica de seis pasos para lograr un cambio permanente en el rendimiento en el lugar de trabajo, al provocar una mayor productividad, nuevos niveles de moral y una mayor satisfacción laboral.
Si estás listo para actuar y cambiar tu vida para mejorar, ¡este libro definitivamente te guiará en la dirección correcta!